Criteri tecnici elevati, impegno e innovazione uniti all'utilizzo di strumenti tecnologici per fornire risultati ai clienti.
L’area del lavoro dello Studio opera nel contenzioso consulenziale, specialistico giudiziale e amministrativo, con particolare attenzione alla consulenza legale aziendale, sindacale e dirigenziale.
Oltre all’elevata capacità tecnica del nostro team di lavoro, disponiamo di un team di back-office responsabile della gestione delle informazioni e dei controllori legali in base alle esigenze dei clienti ed eliminare o ridurre gli imprevisti, le responsabilità e le responsabilità del lavoro.
La visione strategica del team, unitta a l’eccellenza tecnica, la ricerca di soluzioni sicure e la consegna dei risultati sono preponderanti su tutti i fronti di attività e osservati con grande impegno da tutti i professionisti del territorio.
Utilizzo dei più avanzati strumenti tecnologici per l’analisi dei dati strategici per l’analisi dettagliata delle cause legali sul lavoro, indicazione di informazioni statistiche in linea con le disposizioni interne dell’azienda, adozione di metodi per ridurre le responsabilità del lavoro, presentazione di indicatori di prestazione, tra le altre strutture fornito per garantire il controllo e la trasparenza delle informazioni relative alle procedure di lavoro.
Calcolo della responsabilità del lavoro di una multinazionale a seguito della chiusura delle sue attività produttive nello Stato di San Paolo, strutturazione delle strategie di difesa e attuazione della politica di accordo per ridurre la responsabilità e il numero di azioni distribuite.
Successo nelle cause legali sul lavoro con richiesta di riconoscimento del rapporto di lavoro, malattia professionale e indennità risultanti, stabilità derivante da malattia professionale o stabilità delle donne in gravidanza, licenziamenti discriminatori, tra gli altri.
Esperienza pratica nelle audizioni giudiziarie e amministrative del lavoro, con una storia di successo nella costruzione di prove fattuali, osservanza dell’onere della prova e rimozione delle testimonianze dai testimoni della parte opposta.
Performance nelle cause legali sul lavoro proposte dagli Amministratori di grandi società multinazionali.
Negoziazione con i sindacati per stabilire norme collettive e con il ministero del Lavoro/Segretariato del lavoro pubblico per negoziare i termini di adeguamento della condotta.
